群力智庫倡增親子互動活動

冀當局適當延長男士侍產假

【特訊】6月16日是父親節，立法議員兼群力智庫理事長何潤生、立法議員兼群力智庫副理事長梁鴻細、顏奕恆對所有父親表示敬意，期望當局持續舉辦更多親子共融活動及培訓項目，宣揚感念親恩的文化之餘，亦借由家庭同樂日攜手跨界別機構，開設多元的親子遊戲、工作坊、比賽等，持續深化「親職教育培訓項目」，為本澳家庭打造更多難忘的成長回憶。同時，現時本澳僅有五天男士侍產假，對於照顧妻子及孩子顯然未夠充足，要履行父職實屬不易，冀當局適當延長男士侍產假。

何潤生指出，在現今雙職家庭為主流的情況下，父職已不再是家庭的惟一經濟支柱，社會對父職的要求亦邁向多元，意味父職需要主動為維繫家庭作出更多貢獻。由於傳統上父親多半呈現權威的形象，對子女而言難免會有距離感 ，而這種承襲已久的觀念及印象難免成為父職難為的因素。因此，為了增加父親在親職教育上的參與度，鼓勵他們積極參與家庭事務，承肩養育之責，他提倡當局亦可聯同學校、社團及企業等建立長期協作，增加父親和孩子的相處及共樂的時光，多渠道地促進親子關係。

梁鴻細認為，目前澳門親子關係所遇到的最大阻礙莫過於網絡成癮，他提到不少青少年，甚至父母都存在沉迷手機的狀況，促請當局要及時採用對應的宣教方式，極力減低網路成癮影響親子關係，以身作則，重視「面對面」的交流模式，而非依賴線上溝通，呼籲當局舉辦一系列的親子遊樂體驗、親子閱讀日、戶外體驗營等動靜相宜的活動，豐富親職教育的效能及作用。他亦強調家庭惟有在良性溝通的前提下，才能成就有效的管教模式。

顏奕恆則留意到，部份單親家庭個案當中，由父親獨力撫養孩子，父兼母職面臨諸多困難，過程倍感艱辛，期望當局提供更多幫助及支援。鑑於原生家庭的影響不容忽視，加上子女在成長過程中會深受父母關係的影響，促請當局撥出更多資源，如心理關顧及協助有需要家庭，力所能及地確保孩子的身心健全成長。他呼籲大眾，家庭成員之間應彼此尊重，必要時主動求助，避免因負面情緒惡化成衝突，營造融洽的家庭氛圍，是建立穩健家庭的先決條件。