設本地僱員與外僱比例

戴建業：恐限制市場配對能力

【本報訊】經財司戴建業表示，為外地僱員與本地僱員引入固定比例將會限制市場自己的配對能力，市場的活力也相對減低。議員林宇滔反駁時表明，官員不要再說市場配對，第一個影響市場就是政府，因為政府准入外僱。

議員梁孫旭、李良汪、顏奕恆、馬耀鋒昨午分別提出關於就業的口頭質詢。經濟財政司司長戴建業回答以上議員的問題後，在其他議員發問時段，高天賜坦言，本地僱員在博企、銀行、名店是兼職、外地僱員是全職，官員對於這個情況能否「講人話」，提出實際措施，而不是重復官方說法。

對於有指不少本地僱員是兼職、外地僱員卻是全職，戴建業回應時多謝議員的意見，並承諾將會檢視監察工作有否需要更完善。

對於有意見提出設定外地僱員與本地僱員的比例，戴建業表示，引入固定比例將會限制市場自己的配對能力，市場的活力也會相對減低。政府希望透過「彈性調整」，研究每個工種有否本地居民希望從事；隨之，推薦相關本地居民給企業，企業認為可以聘請的應該盡量聘請，給本地居民一個機會。

戴建業也指出，「促進就業協調工作組」成立一個多月，了解「待業人士」尋找三類工作──建築、文職和零售，當局已經找到逾千個職缺，並舉行配對會促進就業。

截至今年五月，本澳外僱人數超過十八萬三千，非專業外僱接近十五萬。議員林宇滔問官員：本澳的非專業外僱是無需大學畢業，為何本地居民不能從事相關職位？

有傳中央指示香港政府的網約車政策必須站在人民一邊，林宇滔也要求澳門政府站在人民一邊解決就業問題，保障本地居民就業。他表示，「槓桿」在政府手上，第一個影響市場就是政府，因為政府准入外僱。戴建業回應，對於「動態調整」外僱的工作，希望更能夠迎合各方面的訴求。