調查指逾半北上發展港人感滿意

內地人才留港意慾不足四成

【香港中通社8月15日電】（記者徐嘉儀）團結香港基金最新的研究報告發現，逾半在內地工作的港人對生活狀況感到滿意，月收入過兩萬港元，社會經濟地位較在港時有所增長，但在港發展的內地人才留港意願卻不足四成。

團結香港基金在2019年2月到2022年4月期間，與香港大學和香港中文大學合作進行了兩項調查，分別是在大灣區內地城市工作生活的港人現狀，以及內地高學歷人士在港發展的意願，並委託嶺南大學進行關於港人對內地人來港工作的意見調查。

調查發現，逾半在內地工作的港人對生活狀況感到滿意，亦認為社會經濟地位較在港時有所增長，自評置身香港和移居內地後的社會經濟地位由4.65分提升到5.75分（總分10分），超過八成在深圳、東莞等內地城市發展的港人每月收入超過兩萬港元，較香港每月工資中位數約一萬八千港元更可觀。

關於港人對內地人來港就業的看法，逾六成受訪港人認同香港有引入外來人才的必要性，當中過半受訪者傾向同意引入內地人才有助推動香港新興行業發展及填補人力短缺。

調查亦顯示，持工作簽證來港的內地人才留港意慾不足40%，其中創科行業人才的留港意欲只得30%。超過六成受訪者表示，有意離開香港的主要原因是香港居住環境不佳，認為其他城市具備更好的生活和發展條件亦佔近五成。

團結香港基金教育及青年研究主管郭凱傑認為，香港優秀人才入境計劃的審批時間太長，為外地人才提供的住房配套亦不夠完善，建議當局審視人才入境計劃的審批流程，擴大人才公寓的範圍，增加他們留港發展的意願。