人資是否足夠抗疫？

梁鴻細關注疫情發展趨勢冀加強前線權益保障

【特訊】立法議員、群力智庫副理事長梁鴻細指本輪疫情來勢洶洶，政府能夠迅速展開各項抗疫工作，如展開多次全民核酸檢測等，有賴每位抗疫人員盡忠職守、無私奉獻，感謝他們為守護澳門盡出每一分力。他關注前線醫護人資是否足夠應對疫情發展，冀政府改善前線抗疫人員工作環境，合理安排作息，紓緩前線工作壓力和加強權益保障，讓前線人員保持高士氣奮戰於抗疫前線。

梁鴻細表示，隨著疫情進一步蔓延，染疫人數持續上升，現時本澳有六百多列陽性確診個案，十九個紅碼封控區，接近一千人正接受醫學觀察，跟進流行病學調查超過一萬人，當中每個環節都涉及物資調配，醫療檢查、封控管理等工作，前線工作量大增，加上高風險和高溫工作環境，工作壓力可想而知。建議當局檢視前線人資能否足以應對抗疫工作，及時評估前線工作量，必要時增派人手支援，若人資無法應對疫情發展，政府應盡早做好預案或尋求國家支援。須確保前線人員有足夠休息時間，建議尤其通宵工作人員應有更多休息時間，使其有充足精力和體力應對高強度的前線工作。前線人員心理壓力同樣不容忽視，政府應多關心前線工作人員，適時表達鼓勵、讚許和支持，讓他們感到工作被肯定和認同，有助抗疫團隊保持積極士氣，同時建議提供專業心理諮詢服務協助疏導心理壓力，協助保持身心健康，對抗疫情。

對於近日相繼有前線醫護、警員及消防員染疫，當局指無證據顯示相關醫護人員是在工作場所受感染，認為可能屬於社區感染。他認為同袍染疫無疑加重前線人員心理壓力，亦打擊前線抗疫士氣。雖然執行特區政府政策，全力協助抗疫工作是每位公務人員職責所在，而政府有責任和義務保障每位前線人員合法權益。

本澳有法例保障公務人員執行公務時發生工作意外及職業病所引致之損害作出補償，但須證明有關意外是由其工作引致。他指有關規定延伸適用於抗疫工作中，倘若領導及主管人員在部門停工情況下，組織人員支援抗疫工作，應釐定是公務工作還是義務工作，此為能否享有工作意外保險保障的要件之一。這對於其他一般義務工作同理應有足夠的法律及保險方面的權益保障。

目前澳門的疫情現實是社區中存在多條傳播鏈，以澳門的地理條件，前線工作環境和生活屬同一社區的情況並不少見，前線抗疫人員和一般義務工作者很難舉證是否在執行支援抗疫工作時感染，抑或屬工作以外的社區感染，因此他認為應進一步加強前線人員的權益保障，包括擴寬保障範圍及細化保障內容等，令前線人員能無後顧之憂地奮戰於抗疫第一線。