李振宇：加強僱員職業安全健康保障

【特訊】每年四月二十八日是世界職業安全健康日，今年的主題是“通過社會對話積極促進構建工作中的安全與健康文化”。

工聯總會副理事長、議員李振宇表示，建立安全健康的工作環境需要勞資政共同努力，希望三方透過社協平台加強對話，促進合作，建立安全健康的工作環境和文化。長遠而言，須盡快完善各類職安健法律法規和工作意外及職業病損害補償法律制度，加強僱員職安健法制保障。

對職安健形勢莫掉以輕心

李振宇表示，新冠肺炎疫情發生以後，本澳工作意外形勢有所轉變。2021年工作意外受害人數為4878人，較疫情前2019年的6605人減少26.1%，但較2020年的4207人有所增加。另外，死亡人數明顯增加，去年為15人，當中根據司法機關判決，截至今年1月27日，已有4人的死亡與違反職安健法規有關。

李振宇續表示，勞工局近年持續透過巡查監察、教育培訓及宣傳推廣等手段多方位推動場所職安健，改善場所安全和管理水平，提升人員工作安全知識和意識，有關努力值得肯定，但強調完善職安健法律法規仍是減少工作意外的關鍵。

李振宇指出，建築業是嚴重工作意外高發行業，近年奪命工業意外時有發生。經社會多年討論，《建築業職業安全健康法》法案早前獲立法會一般性表決通過，法案從完善行業安全施工規範、提升檢驗質量、加強安全管理及提高人員職安健意識等方面多管齊下，創造安全施工環境，保障人員生命安全，相信法案正式生效後，建築業工作意外形勢將有所改善。他希望政府依循上述法案的修法思路，積極推動其他行業職安健法律法規的檢討修訂工作，全面加強僱員職安健法制保障。

工作損害補償莫原地踏步

李振宇強調，除檢討修訂各類職安健法律法規，提高行業安全意識外，也須完善工作意外及職業病所引致損害的賠償的法律制度，對不幸遭遇意外的受害人及其家屬給予適切支援。

然而政府早前表示，經分析第40/95/M號法令《核准對工作意外及職業病所引致之損害之彌補之法律制度》實施期間數據變化，參考勞資雙方意見，考慮現時經濟環境及就業市場正受疫情衝擊，決定維持現行制度中各項損害賠償金額。對此，他表示，勞工界曾經多次建議政府對一些高危或意外多發行業如建築業，應做特別研究或調整賠償金額，以加強對工作意外受害人的保障。

此外，上述法令實施近二十七年，期間政府僅對部分條文及金額作出檢討修訂，李振宇建議政府盡快對法令開展全面檢討和優化，加強僱員權益保障，認為修法、立法能否與時俱進亦是對政府治理體系和治理能力是否現代化的一種檢驗。